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厂长岗位职责一、自觉贯彻执行党的路线、方针、政策及上级的指示和决定，并认真组织实施。二、带领全厂职工确保完成上级下达的各级目标任务和技术经济指标。三、负责工厂发展、内部管理、重大技术改造计划、年度计划、重大基建项目等的决策工作。四、对企业的经营管理工作行使统一指挥权，在国家政策规定的范围内，对单位的人、财、物拥有调度处理权。五、加强对职工的政治素质和业务素质的培训工作，努力造就一支高素质的“四有”职工队伍。六、按照国家规定的人事管理权限和审批程序，以及职代会讨论通过的奖惩条例，对职工进行任免、奖励和惩罚。七、抓好安全管理工作，确保全年安全无事故。八、定期向职工代表大会报告工作，并认真组织实施职代会作出的有关生产、行政等各项工作决议。九、定期召开由有关人员参加的办公会议，讨论研究企业经营管理工作中的主要问题，讨论结果由厂长作出决定。十、副厂长在厂长的领导下按业务分工进行工作，当好助手和参谋，并对厂长负责。党支部书记岗位职责一、负责召集支部委员会和支部大会。结合本单位具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议。研
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