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国电联合动力技术（连云港）有限公司考勤及休假管理办法(修订版)1 总则为规范企业考勤及休假制度，明确工作流程，提高工作效率，根据国家有关规定，结合公司情况，特制定本管理办法。2 考勤基本规定2.1公司员工应自觉遵守考勤制度，准时上、下班，不得迟到、早退。公司员工（除部门副经理及以上）全部实行上下班打卡的考勤方式，员工正常出勤应在上班到达公司及下班离开公司时自觉打卡。出勤情况由考勤系统记录，该记录作为每月计算员工薪资的标准之一。2.2除有排班安排外，上班刷卡时间为08：00前，上班刷卡时间在08:00后的视为迟到；下班刷卡时间为17：00后，下班刷卡时间在17:00前的视为早退。2.3员工因工作需要不能按时刷卡的，应在上班后或下班前半小时内向部门经理说明原因，并在第二个工作日下班前填写考勤解释单（见附件1），经部门经理签字同意后，送部门考勤员处备案。2.4员工若遇急事或急症，应在上班后或下班前半小时内通知公司，经部门经理认可后方可休假，并提供相关资料。员工未经有关程序批准而擅自休假，视为旷工。若遇不可抗力，必须于两个工作日内完成补假手续。2
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