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休闲食品项目人力资源运营管理手册xxx（集团）有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额完成情况的分析4二、 产品产量定额的统计范围和要求5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 现代企业组织结构的类型8二、 企业组织结构的调查12第三章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的方法18二、 面试的目标20第四章 企业应聘人员的初步甄选23一、 笔试的特点23二、 笔试的适用范围23第五章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求的调查与确认25二、 培训需求循环评估模型26第六章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的程序28二、 培训课程设计的基本原则29第七章 绩效考评系统32一、 企业员工绩效申诉的处理32二、 绩效考评周期及其影响因素34第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效目标设置的原则37二、 绩效指标体系
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