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辽宁省高等教育自学考试人力资源管理专业（本科段） 毕业论文论文题目：论企业员工培训中存在的问题及对策学生姓名： 准考证号： 指导教师： 某 某 某 完成日期： 20xx年x月12日 论企业员工培训中存在的问题及对策内容提要：在当今的知识经济时代下，人力资源管理对企业生存发展起到着至关重要的作用，其中的员工培训，具有十分重要的意义。企业想要在激烈的市场竞争中脱颖而出，适应不断变化发展的市场环境，有效途径之一就是充分开发、科学管理企业的人力资源，而员工培训是企业人力资源战略的重要组成部分，为直接提高经营管理者能力水平和员工技能，为企业提供新的工作思路、知识、信息、技能，增长员工才干和敬业创新精神的根本途径和极好方式。为此，必须大力开发培训人力资源，提高人员素质，提高员工队伍质量，使人力资
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