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员工技能竞赛为提高部门职工技术技能水平，打造一支适应公司发展需要的高技能队伍，促进公司生产持续高效发展，生产计划部决定，于10月12日举行员工技能竞赛，具体方案如下：一目标任务积极响应公司党委开展的“服务战略 、降本增效、风险控制、价值提升”年度党建活动，通过开展职工技能竞赛，激发部门各岗位职工转变意识、苦练内功，提高自身素质的热情，在部门形成一支业务强、技术精、技能高的操作工人队伍，全面提高各岗位技术工人的业务素质和操作水平，保障公司生产经营目标的全面完成。二. 技能竞赛一：叉车操作1. 竞赛时间： 13:0014:002. 竞赛地点：包材库待检区3. 竞赛队员：部门叉车驾驶员4. 竞赛安全事项：竞赛队员本着“安全第一，比赛第二”的原则参加竞赛；竞赛队员为部门叉车驾驶员，持有有效的叉车驾驶操作证； 竞赛队员竞赛时需严格按部门制定的电瓶叉车安全操作规程驾驶叉车； 竞赛区域为工厂划定区域，未比赛的队员和其他人员，不得进入竞赛区域。5. 裁判事项：竟赛裁判长：裁判：记分员：竞赛时间：以秒计算；记分规则：
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