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絮凝剂公司人力资源管理方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的原则7二、 审核人工成本预算的方法7第三章 劳动定额统计与分析11一、 产品实耗工时统计的方法11二、 产品产量定额的统计范围和要求14第四章 招聘评估指标的统计分析17一、 甄选环节的评估17二、 成本效益评估18第五章 甄选应聘人员方法19一、 兴趣测试19二、 情境模拟测试的应用19第六章 基于培训需求分析的项目设计24一、 企业员工培训与开发项目设计的原则24二、 培训项目的设计与管理应关注的问题26第七章 员工培训的组织与实施28一、 培训前对培训师的基本要求28二、 培训师的培训与开发28第八章 绩效考评方法31一、 综合型绩效考评方法31二、 绩效考评方法的分类32第九章 绩效考评系统35一、 减小绩效考评误差的方法35二、 绩效考评主
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