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9车间管理制度总 则为确保车间管理及生产的顺利进行,避免因少数员工因工作失误而给公司和其他员工带来经济上的损失,让全体员工随着公司的稳步发展而获益,特此制定本制度:分 则第一章 管理条例第一条 为保证公司生产计划的顺利进行,车间员工必须服从车间主任的工作调度、人员安排和工作分配,如有意见可向生产部提出意见;车间如因管理人员管理失误而引发责任,由车间主任全权承担,生产员工不服从安排的,全年累计第一次罚款50元进行劝说教育,第二次罚款200元,第三次开除。第二条 车间人员必须严格按照员工守则规定的作息时间上下班,按时开始生产;除设备原因或其他原因无法正常生产外,一经发现未按时生产者,全月累计第一次口头警告,第二次罚款50元,第三次罚款200元。第三条 凡欲请假者须在直属上级处填写请假申请条,由直属上级签字,交致生产部核准后生效;如有特殊情况不能按程序请假者,必须先打电话同意后发短信进行请假,直接电话请假或短信请假无效
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