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精选优质文档-倾情为你奉上护理人员分级培训制度(1)培训对象为各级护理人员（护士、护师、主管护师和正副主任护师），但培训的重点在于刚毕业于护理专科学校的初级护理人员。(2)培训内容新上岗的护士以训练基本理论、基本操作、基本护理技能为主。取得护师资格以后，继续教育内容的重点在于加深专科疾病的病因、诊断、治疗和护理等知识的理解，拓宽知识面、了解和掌握国内、外护理技术的新动态。中、高级护理人员的继续教育以知识更新为主，初步掌握一门外语，掌握国内、外护理理论、护理技术的发展和动态，同时要注重教学能力和科研能力的培养与提高。在各级护理人员的继续教育中，要注重医德、医风的教育，遵循医务人员道德规范，不断提高思想觉悟，培养主动服务意识，提高服务质量。护士技术职称任期内指定考评项目。(3)培训计划根据安徽省护士定期考核管理办法护士技术职称任期内完成指定考评项目内容具体要求，按分层次管理原则制定相应的目标和计划。护士、护师规范化培训计划毕业13年护士（轮转护士）培训计划
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