温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-8124173.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(综合部部门职能说明书(古典家具制造厂)(共7页).doc)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
精选优质文档-倾情为你奉上综合部部门职能说明书工作关系综合部是在总经理直接领导下的公司领导班子行使管理公司权力的行政部门,是公司生产经营管理和行政管理的中枢和指挥中心。部门工作向总经理负责,与公司其他部门属于平衡协作关系。中心任务根据总经理对行政和生产经营及人力资源工作的目标需要,对公司行政事务进行管理,协助做好公司的生产经营及行政后勤保障工作。对公司人力资源进行管理与开发,促进公司生产经营管理目标的实现。工作职责1、 保持与公司管理部门及上级部门的工作联系正常,畅通,上传下达;2、 保管并使用公司公章,公司各类文件的管理;3、 公司文件交换,登记,传阅;4、 办公设备的调配及办公用品的管理;5、 代表公司参加有关的会议及公共活动,作好公司接待安排工作;6、 协助公司办理所需的各类证照;7、 做好公司各类会议的记录工作;8、 协助公司各部门作好文件处理工作;9、 督办安排员工假期及各部门的绩效考核;10、根据国家劳动法和人事管理政策,相关的法律法规,结合公司实际制定并执行人事劳动管理的各项制度,
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。