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绿化劳动力计划措施(共14页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 劳动力安排计划劳动力管理: 我公司将把此项目作为一项重大任务来完成,我们将以充足的人力、物力、财力全力以赴投入本工程的建设。根据本工程的施工总体部署和工期计划的要求,在我公司范围内,选派与公司有多年合作经历的,具有同类绿化施工丰富经验的劳务队伍。他们专业过硬,善于打硬仗、打苦仗,能够顾全大局,把发包人的利益永远放在第一位。 在建设单位的大力支持和配合下,以我公司现有的技术力量和管理体制努力拼搏。所有进场工人均进行进场安全教育,经安全考试合格后方可上岗,施工现场定期对场内施工人员进行安全再教育。所有进场工人必须具备身份证,外来人员务工证、健康证等相关证件。第一节 劳动力安排计划 为确保本工程的质量,按期圆满完成本工程的施工任务,本公司对该工程的施工特采取以下目标管理:(1)根据施工方案实施要求及施工进度计划和劳动力配置计划的要求,提前落实组织劳动力进场的准备工作,并建立相应的组织领导体系和管理保证制度。 由项目技术负责人牵头组织各专业技术人员,特别是项目部的施工人员,管理层的各工种负责人应首先熟悉图纸,认

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