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金属包装容器项目人力资源管理流程手册目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品产量定额的统计范围和要求5二、 劳动定额统计工作的任务7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 企业劳动定员管理的作用11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 招聘成本效益评估13二、 招聘成本及其相关概念13第五章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 实施内部招募与外部招募的原则18第六章 培训方法的选择与应用20一、 选择企业员工培训方法的程序20第七章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训与开发项目设计的原则23二、 培训项目的设计与管理应关注的问题25第八章 绩效考评系统27一、 企业员工绩效申诉的处理27第九章 绩效考评方法30一、 行为导向型主观考评方法30二、 绩效考评方法的应用策略33第十章 薪酬体系
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