温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-8194720.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(农民工管理方案(共5页).doc)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
精选优质文档-倾情为你奉上针对中德项目农民工的管理工作方案农民工是建筑行业施工的一线员工,人数多,不宜管理。因此作为项目部的管理人员应加强对农民工的管理,建立完善的农民工保障体系,提高一线工人的素质和操作技能,规范其行为,最终实现标准化作业。具体的管理工作从以下几点开展:1、 新入厂工人工地新开工,工人将会陆续进入施工现场,这时我们的管理工作就要开始展开。首先工人入场宿舍的安排是首要任务,我们可以通过对劳务队伍的管理人员了解人员的数量情况,包括有多少对夫妻同时在我们施工现场工作。大致了解后我们可以根据现场实际情况进行房屋的分配,最好是让同一个班组的人集中居住,这样有利于我们日常的管理。接下来是发放宿舍钥匙,根据公司统一要求,一个宿舍810人。找劳务队长从中协调,同一个班组的人员可以自由组合每810人组合好并选出宿舍长,我们这时要复印这队人的身份证进行统计,同时填写到宿舍管理表,由宿舍长分配床位并附床卡(注意:男的超过60岁,女的超过55岁一律不允许在施工现场工作,应让劳务队长协调清出本施工现场)。以此类推,把所有人员合理安排到宿舍。关于钥匙的发放要注意一
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。