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精选优质文档-倾情为你奉上值班经理管理制度一、值班经理设置目的：1、为维护工厂的正常生产秩序，规范工厂综合管理工作；2、及时处理和应对各类生产异常与突发事件。二、值班经理人员选用标准及值班形式：1、部门主管级及以上人员；2、工作年限5年及以上，对厂区情况较为熟悉；3、值班形式：参与值班人员，以固定顺序轮流值班。三、值班时间：1、值班经理须24小时在岗，白、中班全勤，夜班00：00后可以休息，第二天正常上班（第二天为节假日、休息日的可以休息）；2、交接班时间： 每日：8：30接班，第二天8：30交班，值班记录交与监控室；3、巡视时间：正常工作日： 19:30、23:30、次日7：30；双休日： 9：30、 13：30、 19：30、 23：30、次日7：30；节假日： 9：30、 13：30、 19：30、 23：30、次日7：30。四、值班工作程序：1、查看上一班次的值班情况记录，确保问题顺利过度、衔接；2、对厂区列出的重点岗位清单进行逐一检查，并做好相应记录；3、对非重点岗位，采取抽查形式，并做好相应
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