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(20211019)xxx项目人力资源运营方案目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 工作岗位分析3二、 企业人力资源规划的分类6第二章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的作用8二、 审核人力资源费用预算的基本程序8第三章 甄选应聘人员方法9一、 能力测试9二、 情境模拟测试10第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 招聘活动过程评估的相关概念13二、 招募环节的评估16第五章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业各项培训制度的起草17第六章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果信息的收集28第七章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34二、 绩效指标体系的设计要求39第八章 绩效考评方法42一、 绩效考评方法的应用策略42二、 行为导向型客观考评方法42第九章 市场薪酬调查分析49一、 薪酬市场调查的主要方法49二、 市场薪酬调查的种类50第十章 专项薪酬管

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