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精选优质文档-倾情为你奉上学校中层干部的专业发展 2013年学校领导干部培训会上的讲座材料尊敬的各位领导、各位同仁，大家上午好！ 受会议安排，今天将与在座各位，就学校“中层干部”这个话题进行交流。我交流的题目是学校中层干部的专业发展。个人观点，如有不妥，敬请批评指正。一、学校中层干部专业发展现状教师专业发展研究兴起于20世纪60年代末的美国，兴盛于70-80年代的欧美，20世纪90年代以来成为我国教师教育研究的核心问题。上世纪80年代至今，我国“校长专业化”的研究也进入高潮时期。而作为学校中层管理干部的专业发展，则几乎成为理论和实践研究领域的空白，以至于在施教者的专业发展领域出现了“铜头、铁腿、豆腐腰”的尴尬局面。专业化发展，已经成为学校中层管理者成长的当务之急。1、学校中层干部队伍发展历程。在上世纪80年代，一所学校的中层干也就是23人，主要有教导主任、德育专干（团支部书记）、后勤（会计）等，而中层干部的选拔也是十分严肃认真的，可以从多个学校中选拔。记得84年我从久隆调到武庙任教导主任的情景，不仅有教办的正式文件，而且还有教
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