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精选优质文档-倾情为你奉上招商项目部人员配置方案及岗位职责岗位名称：经理直接上级：公司总经理直接下级：招商专员主要职责：1、管理招商部全体员工，并对招商专员进行培训、考核和监督；2、依据市场状况及公司总体招商计划制定招商部工作计划、并按计划完成公司制定的工作任务；3、负责协调招商部与各部门的工作关系；4、招商工作的全面管理；5、制定相应的招商方案计划和策略；6、参与与大客户的洽谈；7、制定培训计划及考核方案；8、每周定期向上级部门汇报工作计划及总结；9、密切注意市场动态及客户要求，并及时总结和反馈；10、安排招商专员外出调研，客户拓展等工作，解答招商专员的相关问题；11、进行周边市场调研，并对推广媒体进行必要的督导，对刊登广告及活动效果进行反馈、汇总和分析；12、对现有客户进行相关分析。岗位名称：招商专员直接上级：招商项目部经理主要职责：1、负责完成分解下的招商任务指标；2、搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商接洽；3、搜集竞争对手价格、推广等招商策
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