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2015经理购车补贴制度(共6页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上公司经理购车补助制度随着公司的快速发展,为方便公司部门经理以上人员工作,提高日常工作效率,特制定本制度。第一条 补助对象补助对象:在公司工作的副总经理、部门经理(含副经理)及特殊专业技术管理人才且任现职满6年以上。购车者应取得汽车驾驶证,购车后主要为公司上下班使用。第二条 补助标准1、符合公司购车补助条件的人员购置价值12万元以上的车辆,公司给予一次性购车补助5万元。2、符合公司购车补助条件的人员购置价值8万至12万元的车辆,公司给予一次性购车补助4万元。第三条 交通补助费1、总工程师、副总经理或相当职务的人员:补助600元/月交通津贴。2、部门经理或相当职务的人员:补助400元/月交通津贴。3、特殊专业技术岗位、管理岗位人员:补助400元/月交通津贴。以上人员因岗位调整职务变动,不符合此条件的,相应的补助随之取消。第四条 要求1、获得公司购车补助的人员,因工作失职或其他违法违纪被开除或辞退的,离职后10天内退还公司的全额购车补助。2、获得公司购车补助的人员,离职未获公司批准并未按规定办理

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