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“碎片化”传播语境中油田员工思想之引导(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上“碎片化”传播语境中油田员工思想之引导 摘 要网络信息时代,微信、博客、播客、论坛的信息“碎片化”传播引发油田员工的思想认知“碎片化”。厘清思想认知“碎片化”现象背后思想政治工作的短板,加快观念更新、方法创新,构筑网络教育工作阵地,占领制高点、夺得话语权、传播正能量、提高新能力,是油田各级党组织当前及今后一个时期思想政治工作的主攻方向。 关键词“碎片化”传播;油田员工;思想引导 在当前中国经济结构、社会结构、利益结构发生深刻变化的新时期,信息的“碎片化”传播深深影响改变着大庆油田员工队伍的思想认知和价值取向,如何做好“碎片化”传播语境中的思想政治工作,是摆在油田各级党组织面前的新任务。 一、警惕当前油田员工思想认知的碎片化现象 随着我国数字网络传输技术的普及,微信、博客、播客、论坛等移动传播正以获取信息及时、传播信息快速的优势,取代报纸、电视等传统媒体。这些新兴传播方式是把“双刃剑”,在满足社会成员信息需求、即时互动的同时,因其传播的信息“碎片化”特征,导致公众思想认知的“碎片化”。这种思想

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