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工时定额管理规定(共4页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上1、目的建立合理化、标准化的工时管理办法, 依据工时定额规范生产,并作为合理利用人员、工艺改进、成本核算的依据,从而提高公司经营管理及生产管理水平,提高劳动生产率,降低劳动消耗,结合本公司实际情况,特制定本管理办法。2、适用范围本办法适用于华锐风电科技(集团)股份有限公司(以下简称“集团公司”)各子公司生产车间。3、定义3.1 产品工时定额是在一定的生产技术组织条件下,采用科学合理的方法,对生产单位合格产品或完成特定工作任务的劳动消耗量所预先规定的限额。3.2产品工时定额管理是对产品工时定额的制定、贯彻、统计和修订的管理过程。4、职责4.1集团公司生产与客服管理部工艺室负责工时定额的编制。4.1.1负责制定公司产品工时定额管理办法,指导、协调、检查分子公司产品工时定额的管理工作。4.2 人力资源部负责工时定额的审核。4.2.1 审定产品工时定额。4.3 子公司负责生产任务的安排和生产计划的实施,根据生产计划和生产任务合理配置人员,并在实施过程中对标准工时提出合理性建议的职责。4.3.1

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