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2018年下半年云南省员工福利规划师考试试题(共6页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上2018年下半年云南省员工福利规划师考试试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.为了充分发挥会计报表的作用,保证会计报表的质量,编制会计报表应做到_。 A数值精确可靠、合法合规、报送及时 B数值真实准确、内容完整、报送及时 C数值精确可靠、内容完整、报送及时 D数值经过审计、内容全面完整、报送及时 2.1993年,波兰新的养老保险制度正式推行,要求_必须强制参加。 A“老人” B“中人” C“新人” D全体劳动者 3.订立保险代理合同的基本原则包括()。 A保险利益原则 B合法原则 C自愿公平原则 D对价有偿原则 E近因原则 4.按_,可将税收分为中央税与地方税。 A课税标准的不同 B税种的隶属关系 C税收与价格的关系 D征税对象的性质 5. _是保险合同得以成立的必要条件。 A保险对象 B保险金额 C

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