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人事考勤制度(共10页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上人事考勤管理制度人力资源部发RZ001号第1章 总则第一条 为规范公司人事考勤管理,严肃工作纪律,保障正常工作秩序,结合公司实际情况,特制定本制度。第二条 本制度适用于公司所有员工的考勤管理。第三条 本制度所称员工,系指与本公司存在实际劳动关系的所有从业人员。第2章 管理职责第四条 人力资源部为公司考勤监督管理部门。第五条 各部门负责人对本部门人员的考勤负有监督的义务,对于本部门考勤出现的异常情况,应及时向考勤管理部门反映。第3章 工作制度 第六条 公司员工必须自觉遵守工作纪律,按时上下班,不迟到、不早退,工作时间不得擅自离开工作岗位。外出办理业务前,须经本部门负责人同意;部门经理及以上人员外出时,需向行政管理中心说明去向,特殊情况需经总经理同意。第七条 公司暂实行每天7小时工作制,年度又分冬季和夏季作息时间,具体如下:时间季节上班时间午休时间下班时间备注冬季8:3012:00-13: 3017:0010月1日-4月30日夏季

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