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精选优质文档-倾情为你奉上宜昌骏王集团有限公司员工调/离职交接管理办法为加强和规范公司的资产管理,遏制公物非法占用和流失,杜绝无效的重复开支,规范调、离职人员的交接流程,明确交接双方的责任,保证公司各项工作平稳有序地推进,提高办公效率,特制定本办法。一、适用范围:(一)因工作需要经公司审批同意的岗位调动人员的交接;(二)调动、休长假、辞职、辞退、除名人员的交接。二、交接内容:(一)办公用品移交:交接双方填写办公用品交接清单1、适用于集团公司所属企业办公所用日常消耗品、宣传品、公用设备及耗材的交接和管理,包括固定资产类办公用品、非消耗性办公用品、消耗性办公用品等。2、因工作需要而领用的办公用品、工具必须在办公室办理领用手续,因工作调动、离职、休长假一律归还到办公室,办公室确认签字,并在领用表上做好归还记录。3、遗失、人为毁坏、私用或带出公司者无法归还应照价赔偿并从当月工资中扣出。(二)工作移交 :交接双方填写工作交接清单1、具体工作交接:正在进行的工作、项目及进展情况;未完成的事项交接及原因;特别事项交接;遗留问题交接等
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