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精选优质文档-倾情为你奉上管理层人员考勤管理制度一、总则为明确公司考勤制度，打造高效团队，有序体现人性化管理模式及严明的奖惩制度，提特根据国家有关劳动法规及公司方针制定本管理制度。二、适用范围公司业务部、项目管理部、财务部、人力资源部等管理层人员。三、工作时间1. 公司员工实行每周6天工作制。（管理人员5天工作制）2. 公司作息时间为： 上午时间：08：30 12：00午休时间：12：00 14：10下午时间： 14：30 17：303. 休息日：星期日及法定假日4. 法定假日：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等为法定节假日，休息时间依照国家及当地政府有关规定执行。四、考勤、打卡规定1. 打卡规定1.1 员工上下班均须亲自打卡，考勤统计时以员工当日上午最早及最末，下午最早及最末四次刷卡时间为准。若未在上下班规定时间刷卡的，则视为非正常出勤。当日首次进入公司及末次离开公司均须刷卡，此为当日考勤记录。1.2 当日刷卡异常者（忘记打卡、指纹无法录入）须在当日填写特殊考勤登记表并由
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