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红线管理办法(试行)(共3页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上世纪开元红线管理办法第一章 总 则第一条 为推进公司依法治企,维护公司正常生产经营秩序,特制定本办法。第二条 本办法所规定红线是指员工在工作中因主观故意行为或因不尽职给公司造成(或可能造成)严重生产安全事故、经济损失或给公司形象造成恶劣影响的行为。第三条 本办法适用公司全体员工。第二章 组织与职责第四条 成立公司红线管理委员会主 任:董事长副主任:*成 员:*职 责:(一)负责审定世纪开元红线管理办法。(二)负责对公司规定红线内容的解释,对员工触犯红线内容行为的确认及处置。红线管理委员会下设办公室,办公室设在*部。主要负责公司红线管理办法的草拟及修订、负责对本办法执行情况进行监督检查,受理对违反本办法人员的举报,负责对事件的组织调查并向公司红线管理委员会汇报,执行委员会的处理决定。第五条 公司所有员工有权对各类违规行为进行举报,公司红线管理委员会及办公室应对举报人信息保密。第三章 红线内容第六条 在公司内打架斗殴

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