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精选优质文档-倾情为你奉上XX公司考勤管理制度第一章 总则第一条 为维护XX公司（以下简称“公司”）正常的工作秩序，加强员工的考勤纪律，规范员工管理，结合公司现有实际情况，特制定本制度。第二条 本规定适用于公司除高级职员（总经理、副总经理）外所有职能部门员工的考勤管理（驻外办办事处参考执行）。第三条 公司考勤管理坚持公平、公正、公开的原则。第二章 职责分工第四条 行政人事部负责本制度的编制、解释、培训以及落实执行工作，同时负责公司总部及所有办事处日常的考勤管理工作，并按月制作考勤报表报送至公司财务部。第五条 公司各职能部门员工应积极配合行政人事部的考勤管理工作，严格遵守本考勤请假管理规定。第六条 公司各部门负责人对本部门人员的出勤情况负有监督的义务。第七条 公司各地办事处应做到按时出勤，由本办事处负责人负责员工日常考勤的监督管理工作并按月将本办事处的人员出勤情况汇总制表，于下月3日上午10：00之前报送至公司市场部，市场部于3日下午14：00前报送行政人事部。第三章 考勤管理第八条 工作时间：公司实行每日8
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