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精选优质文档-倾情为你奉上XXX公司(2016.3.1起执行)店总月度考核指标序号项目指标序号考核指标考核内容考核形式一KPI管理考核指标标准及处理规范(15项)1安全生产1、防火安全2、防盗安全3、食品安全4、工伤事故5、顾客安全6、电路安全7、其它安全生产情况凡出现安全生产事故视为不合格行为。绩效内：未造成经济损失及后果的处以200元处罚绩效及工资：造成经济损失及后果的处以损失额50%的处罚2政府行政处罚由政府下发的行政性处罚的罚单金额=0，则视同合格；行政性处罚的罚单金额0，则视同不合格。绩效内：未造成经济损失及后果的处以200元处罚绩效及工资：造成经济损失及后果的处以损失额50%的处罚3工具丢失工具实际数量（小于）工具账面数量，或成套工具不完备，视同不合格。绩效内：处以200元处罚绩效及工资：以缺失工具的原价金额进行赔付，店总赔付50%，对应部门赔付50%。店总自检查核出，对应部门赔付100%，店总不承担连带责任4废旧商品出售未达标1、
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