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精选优质文档-倾情为你奉上班主任工作考核条例（试行）班主任是学校德育工作开展的主力军，是各项德育活动的直接组织者和执行者，班主任在年级组的领导下，全面贯彻党的教育方针，落实学校各项德育计划，为学生创造一个良好的、积极的、努力进取的育人环境。现将班主任考核条例制定如下： 一、考核内容为100分 1、班主任常规工作 （1）计划：A、计划切合班级实际有新意（7分）；B、计划制订一般（5分）；C、计划订的不认真过于简单（3分）。 （2）总结：A、总结切合班级实际（7分）；B、总结性一般（5分）；C、总结不认真过于简单（3分）。 （3）每周工作要点：A、每周工作要点明确有执行落实情况（7分）；B、每周有工作要点，无执行落实情况（5分）；C、每周工作要点执行情况不全（3分）。 4）学生思想表现：A、平时表现品德评语切合学生实际（7分）；B、平时表现品德评语切合学生实际半数以上（5分）；C、平时表现品德评语1/3以下没有（3分）。 2、家庭联系 （1）家庭联系：A、家庭联系本每学期二次联系，有记录，每生二次以上单独与家长通过平台联系
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