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精选优质文档-倾情为你奉上昌乐县鄌郚镇小学2016年度教师专业技术岗位竞聘推荐工作实施方案根据省人社厅、省教育厅关于印发山东省深化中小学教师职称制度改革实施方案的通知（鲁人社发201616号）、市人社局、教育局关于进一步做好中小学教师职称竞聘推荐工作的通知（潍人社办201641号）和县人社局关于转发潍坊市人力资源和社会保障局关于转发关于做好2016年度我省专业技术职务资格评审工作的通知的通知（乐人社字201642号）等文件精神和上级部门工作安排，结合我镇实际，现对专业技术岗位竞聘及推荐工作，制定本实施方案。一、指导思想和原则竞聘及推荐工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以推行聘用制度和岗位管理为重点，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，坚持科学评价原则，按照按需设岗、按岗聘用、竞争择优、优胜劣汰的要求，优化专业技术人员结构，充分调动广大专业技术人员的积极性、主动性和创造性，推动我镇教育持续快速健康发展。二、基本情况我镇教师编制179人，在编教师263名，实际在岗教师262人
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