江苏大学京江学院毕业设计（论文）工作条例.doc

1、 江苏大学 京江学院 毕业设计（论文）工作条例 第一章 总 则 第一条 毕业设计（论文）是本科专业教学计划的重要组成部分，是培养学生综合运用所学基础理论、基本知识和基本技能，提高分析、解决实际问题能力，进行科学研究初步训练的重要教学环节。 为进一步规范我 院 毕业设计（论文）工作管理，不断提高毕业设计（论文）质量，特制定本条例。 第二条 本条例适用于江苏大学 京江学院 专业。 第二章 组织与管理 第三条 毕业设计（论文）工作实行在学 院统一领导下的 院 、系 两级负责的管理体制。教务 部实践教学科 负责毕业设计（论文）工 作的宏观管理和指导，协调教学资源的配置，评价毕业设计（论文） 工作，组织

2、毕业设计（论文）教学研究和优秀毕业设计（论文）评选。 院分管教学工 作的院领导是毕业设计（论文）工作的直接领导者和责任人，全面负责院所办专业的毕业设计（论文）工作，系（教研室）在学院的领导下具体负责毕业设计（论文）的组织及实施工作。 第四条 毕业设计（论文）工作一般在第七学期中期启动。学院毕业设计（论文）工作领导小组组长 为 分管教学工作的院领导；系（教研室）毕业设计（论文）工作指导小组组长由系（教研室）分管教学工作的系（教研室）领导担任。 第 五条 在开始进行毕业设计（论文）工作之前，应按江苏大学 京江学院 学生毕业设计（论文）管理规定的要求，审查学生参加毕业设计（论文）的资格。 第六条 各

3、系 应尽早进行毕业设计（论文）动员，明确教学要求，并在毕业设计（论文）开始前的学期末检查选题落实及课题准备情况。学 院 鼓励优秀学生提前进行毕业设计（论文）工作。 第七条 各 系 要在毕业设计（论文）进行过程中，分三个阶段进行教学检查：前期主要检查开题情况，包括指导教师是否到岗、课题条件是否具备、学生是否有困难等；中期主要检查课题进展情况，包括课题进展是否符合计划 要求、教师指导是否到位、学风是否正常等；后期则主要检查毕业设计（论文）完成情况，包括课题任务是否完成、完成部分的质量是否符合要求、毕业答辩准备工作进展情况等 。根据教育部关于学位论文作假行为处理办法等文件精神，毕业设计（论文）完稿答

4、辩前必须通过查重软件检测， 对检查中发现的问题应及时整改。 第八条 毕业答辩前一周，各 系应 成立毕业设计（论文）答辩委员会，答辩委员会主任一般由分管教学工作的院领导、系（教研室）主任或聘请学术水平较高的教师担任。各专业系（教研室）或课题组成立答辩小组，组长一般由具有副教授以上职称 的、有经验的教师担任，人数一般为 5 人左右，负责小组答辩工作。 第九条 毕业设计（论文）工作结束后，各系（教研室）应及时对毕业设 计（论文）工作情况进行总结，并将书面总结报分管教学工作的院领导， 各系（教研室） 要在 工作总结基础上，综合分析毕业设计（论文）工作取得的成绩和存在的问题，提出改进建议或意见，并形成工

5、作总结与质量分析报告报送教务 部实践教学科 。 第三章 选 题 第十条 选题工作由系（教研室）负责，指导教师应根据专业性质和各自的研究专长拟定选题，陈述选题理由并论证选题的先进性、可行性，交系（教研室）讨 论审定，然后报分管教学工作的院领导批准。 第十一条 毕业设计（论文）选题应尽可能结合生产、科研和社会经济发展、科学管理实际，有一定的理论意义和实际应用价值。 第十二条 毕业设计（论文）选题难度和工作量要适当，使学生在规定时间内经过努力能够完成。对需由多名学生共同进行的选题，要求每个学生都要有明确的独立完成的部分。 第四章 指 导 第十三条 指导教师应由具有讲师（或中级）以上技术职称，并且具有

6、较丰富的教学和实践经验的教师担任。助教不能单独指导毕业设计（论文），但经系（教研室）安排提前对毕业设计（论文 ）课题进行试做合格的，可以协助指导教师工作。指导教师由系（教研室）安排，报分管教学工作的院领导审定。 第十四条 在校外进行毕业设计（论文）的，由学院分管教学工作的院领导负责审批。视需要可聘请相当于讲师及以上职称的科研、工程技术人员担任指导教师，有关的系（教研室）应指定专人负责联系，定期检查，掌握进度、要求，协调有关问题。 第十五条 指导教师的职责： （一）把握好毕业设计（论文）的进度及质量要求，发现问题及时整改。 （二）重点加强对学生独立分析问题、解决问题和创新能力的培养，着重启发引导

7、，注意发挥学生的主动性和创造性。 （三）坚持在毕业设计（论文）指导过程中教书育人，做到既对学生进行业务指导，又注重学生的思想品德教育。 第十六条 指导教师的任务： （一）选好毕业设计（论文）课题，编写毕业设计（论文）任务书。 （二）审定学生拟定的总体方案和工作计划，检查方案和工作计划的执行情况，及时对毕业设计（论文）过程中出现的问题进行指导。 （三）对学生毕业设计（论文）工作进行全面考核。毕业设计（论文）完成后，要根据学生的工作能力、 工作态度、设计（论文）质量等写出评语，提出评分的意见。 （四）参加毕业设计（论文）答辩和评分。 第十七条 为保证毕业设计（论文）质量，每位指导教师指导的学生人数

8、一般不超过 6 人。 第五章 答 辩 第十八条 毕业设计（论文）答辩应在学院统一组织和领导下进行。 第十九条 学生应完成毕业设计（论文）课题规定的各项任务（含外文资料翻译任务和调研小结或资料综述）， 通过查重软件检测合格， 否则不能参加答辩。 第二十条 答辩前，毕业设计（论文）要经指导教师审阅，并由指导教师写出审阅评语，给出审阅成绩，填写“本科生毕业设计（论文）总评成绩表”有关栏目。 第二十一条 经指导教师审阅签字后，毕业设计（论文）材料及评分意见送答辩小组。答辩小组成员在答辩前应认真审阅全部毕业设计（论文）材料，写出评阅意见，并根据课题所涉及的内容和要求，拟定好答辩问题，为答辩做好充分准备。

9、 第二十二条 在校外进行毕业设计（论文）的学生，原则上应回校进行答辩。 第二十三条 答辩程序： （一）学生陈述。 （二）答辩小组提出问题。 （三）学生认真准备后回答问题。 （四）答辩小组评分。 第二十四条 答辩小组的评分情况应报 系 答辩委员会审核，凡 获优秀成绩的学生还须通过 系 组织的答辩。 第六章 成绩评定及其他 第二十五条 毕业设计（论文）成绩由指导教师和答辩小组的评分按比例综合评定，最后由各 系 答辩委员会审定。指导教师和答辩小组成员要按评分标准（见附件一）项目逐项评分。指导教师和答辩小组的评分占成绩的比例分别为：指导教师占 50%-60%，答辩小组占 40%-50%。按此比例计算出

10、总成绩后，再折算成五级分制记分。百分制与五级分制折算比例如下： 等级 优秀 良好 中等 及格 不及格 得分 90-100 80-89 70-79 60-69 59 分以下 第二十六条 评定毕业设计（论文）成绩，必须统一标准、实事求是，优秀比例为 20%以内。毕业设计（论文）成绩确定后，一般不得改动。如有特殊情况，需经答辩小组全体成员复议通过， 系 毕业设计（论文）工作领导小组组长审核批准后方可改动。 第二十七条 各 系 在评选 系 优秀毕业设计（论文）的基础上，按学生总人数的 2.5%向学 院 推荐， 院实践教学科 将组织专家进行审定；然后学 院 在校优基础上，按学生总数的 3向省推荐省级优秀毕业设计（论文）。 第二十八条 毕业设计（论文）经费由学校统一下达，包干使用，专款专用。 第七章 附 则 第二十九条 各学院可根据本学院各专业特点制定相应的实施细则。 第三十条 本条例由教务处负责解释，自发布之日起施行。 2016 年 10 月 25 日