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护理人员工作管理制度(共11页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上护理人员工作管理制度1、 分级护理制度 伤病员入院后,由医师根据病情决定护理等级,下达医嘱,护理等级分为特级护理及一、二、三级护理,并分别设统一的标记,在伤病员一览表和床头牌上显示,伤病员住院期间,应根据病情变化,及时更改护理等级。 (1) 特级护理 1、病情依据 (1)病情危重、有生命危险、随时需要进行抢救的患者。 (2)各种复杂或新开展的大手术后的患者。 (3)严重外伤和大面积烧伤的患者。 2、护理要求 (1)24h有专人护理。 (2)严密观察病情变化,随时测量体温、脉搏、呼吸、血压,保持呼吸道通畅及各种管道的通畅,准确记录24小时出入量。 (3)制定护理计划,严格执行护理计划,有完整的特护记录,详细记录患者的病情变化。 (4)护理人员完成病人的生活护理。 (5)备齐急救药品和器材,用物定期更换和消毒,严格执行无菌操作规程。 (2) 一级护理 1、病情依据 需要密切观察病情变化的重症病人。 2、护理要求 (1)根据病情巡视病人,观察呼吸、脉搏、神志、病情变化等,每小时至少一次,并详细记录。 (

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