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精选优质文档-倾情为你奉上【验证性问题】MBA面试领导力考查高分策略【MBA领导力考评面试问题1】请简述一下你们公司的绩效考核体系，你们部门的绩效考核机制是怎样的？【考查方向】考查申请人对现代企业绩效管理制度的了解程度，进而考查申请人对现代企业管理制度的理解和管理者综合素质。【解析】绩效考核是现代企业管理的重要内容，企业的长期发展和高效率的管理离不开科学的绩效考核机制。优秀的绩效考核机制有利于激发员工的工作 热情和积极性，形成企业的凝聚力，有利于企业的高效运营和长期发展；反之，一套不合理的绩效考核机制往往会严重削弱员工的工作积极性，甚至导致企业员工人 浮于事、严重内耗的不利局面。因此，制定和执行一套有效的绩效考核体系是企业管理者所承担的重要任务，也是现代企业管理的重要组成部分。这部分内容也是 MBA提前面试所要考查的重点内容。【面试指导】在回答本面试问题时，考生应当系统总结所在企业的绩效考核机制，并说明其中的具体实施细则和主要考虑的方面，同时加入自己对现代企业绩效考核的理解。例如，对于管理职能岗位、销售岗位、技术岗位等不同类型的
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