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“ “ 全民皆兵 全民皆兵 ” ” 实操方案 实操方案 惠州TV厂办公室2 1 1 、背景 、背景 工厂人力资源配置方面面临的两个问题 工厂人力资源配置方面面临的两个问题 1、在旺季时，工厂会增开生产线以消化计划部安排 的产能。但在增员的过程中，诸如补员的速度、人员的素 质以及新员工操作的熟练度等因素都会对工厂的品质和效 率产生一定的影响。 2、短期生产计划以及计划部门对生产计划的前瞻能力 ，会导致工厂的产能富余。要么导致部分员工因无工作安 排闲置，导致人力成本的浪费。要么导致员工无充裕工作 内容，影响收入，导致离职率的上升。3 2 2 、解决方案 、解决方案 “ “ 民兵策略 民兵策略 ” ” 淡季，该员工是 间接人员，从事辅 助生产的工作 解甲归田 解甲归田 旺季，该员工是 直接人员，从事生 产一线的工作 披挂上阵 披挂上阵4 3 3 、操作思路 、操作思路 分段包干责任制 分段包干责任制 1、以组建一条MZ线和一条整机线作为目标 2、“作业员2”由工程部与QA部跟线人员包干承接 （背光车间易造成玻璃损坏的岗位除外）。”作业员1“ 由厂办、外协、车间办公室以及工程部和QA部非跟线人
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