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精选优质文档-倾情为你奉上提高组织工作满意度典型材料 提高组织工作满意度典型材料组织工作满意度民意调查确立了一个衡量组织工作的重要“标杆”，为组织工作提供了一把客观评价的“标尺”。“民调一小步，组织工作一大步”。去年中组部开展了组织工作满意度民意调查，并公布了调查结果，特别是今年省委组织部反馈的民调结果情况分析和贯彻落实意见，对如何提高组织工作满意度具有很强的指导性和针对性。民调结果对组织部门是压力也是动力，面对民调19项指标，组织部门应在汲取深入学习实践科学发展观活动成果、深入调研的基础上，充分利用调查数据认真分析，查找不足，改进工作，接受群众监督，努力使组织工作真正让党满意、让群众满意。一、围绕中心、服务大局，提升干部服务科学发展的能力和水平是提高组织工作满意度的根本保证组织工作必须围绕中心、服务大局，要围绕改革开放、经济发展、社会和谐稳定的中心工作来审视和谋划。要提升组织工作服务科学发展的能力和水平，人的因素是关键，必须坚持以科学的方法选拔任用干部，进一步提高选人用人公信度，科学管理干部，加强领导班子和干部队伍建设，真正做到组织工作的目标始终着
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