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伟仕达-新员工入职培训考试卷及答案 伟仕达-新员工入职培训考试卷及答案 1、第一天到公司办理合同签订，入职培训等事务，当天不计算工资。 单选题 * 对(正确答案) 错 2、新员工入职可享受借支特权一次，借支上限 1000元。具体能借多少可到人力资源部薪酬专员处咨询了解。 单选题 * 对(正确答案) 错 3、入职公司帮员工购买社保，公司付 726.03 元，员工付 361.22元在每月工资里扣。如不愿购买社保员工需填写自愿放弃购买社保协议，后续想买可到人事部申请购买，当月入离职出勤不满 15 天须个人承担所有社保缴费金额共 1087.25元。 判断题 * 对(正确答案) 错 4、工资发放到员工本人的中国银行账户上，员工入职后应提交中国银行流水单到人力资源部，每月月底发放上月工资。 单选题 * 对(正确答案) 错 5、员工上班打上班卡不能提前超 30 分钟打，下班打卡不能超过 30分钟后打卡，不在规定时段打卡的视为无效打卡 单选题 * 对(正确答案)
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