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通信专业人才需求(共11页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上通信专业人才需求通讯类职位主要分为硬件和软件两大类。目前,由于国内不少通信通讯类制造型企业都处于初级发展阶段,尽管许多核心硬件的研发不需要国内企业来做,但大量的国内企业还是会涉及销售、生产和产品设计等多个领域,因而对人员的需求也较为广泛。目前,通讯专业的本科毕业生一般从事技术维护和技术开发方面的工作,研究生以及少量优秀本科毕业生主要进行一些研发工作;而中专至大专层次的一般从事的是销售和推广工作。相对来说,企业对通讯专业人才的要求普遍较高,一般要求本科以上学历、有行业工作经验。3G、NGN、IPTV等领域的技术人才、具有通信背景的销售、工程服务人才、国际化工程项目管理人才、具有国际产业化背景的采购物流人才二,人才需求出现的新趋势经过调研发现,2006年通信人才需求相比于2004,2005年出现了一些新的变化.移动通信系统(基站与建设维护)在移动通信系统方面,中国联通,中国移动公司的网络覆盖已经达到了很高的程度,中国联通公司号称其网络覆盖率已经达到98%,中国移动公司更称在南海,塔克拉玛干核心地带,珠穆琅玛峰都有

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