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员工销售目标未完成检讨书(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上员工销售目标未完成检讨书尊敬的领导: 您好! 这个月我们的销售目标没有达到预期,销售的结果也非常的不理想,可以说我们这个月的成绩非常不好。我认真分析我没有完成目标的原因。 其中之一就是我给自己定的目标太高,过于浮夸,我的能力和一个月的时间是有限的,我个人的目标太高让我仰望,让我感到了深深的无力,对自己完全没有信心,看到时间一点点过去离目标还是那么遥不可及,我最终放弃了,正是因为我的目标太高自己的能力,不够,这只是让我给自己竖起了一道不可逾越的大山,无处着手,没有信心没有勇气。完全是被打击到了, 其二就是对待有意向的客户不够主动,在这个月中我也遇到了很多有需要的客户,在面对这些客户时,我采取的方法,除了微信沟通就没有其他形式的沟通了,很多的客户对微信上面的聊天并不是很清楚,需要进一步的去沟通,怎么去沟通这是关键,我应该每天晚上时间给客户打一个电话好好的和客户聊天把客户的诉求弄明白,弄清楚,这才行不然永远都不肯达成合作,还应该主动出击和他们去面谈,通过面对面的形式把问题弄清楚,弄明白,也让客户心理有底,不寄希望于等待。

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