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CMC.泓域咨询/人力资源研究自助服务终端公司人力资源研究目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 企业劳动定员制定修订的新方法5二、 企业劳动定员传统的制定修订方法7第三章 人力资源费用预算的审核10一、 企业人力资源费用的构成10二、 审核人力资源费用预算的基本程序12第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 甄选环节的评估13二、 招聘活动过程评估的相关概念14第五章 招募方式的选择18一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18二、 外部招募的主要方法19第六章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 员工职业生涯规划信息的采集29第八章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的比较32第九章 绩效考评系统33一、 绩效考评主体的分类和比较33二、 绩效考评主体的特点41第十章 市场薪酬调查
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