温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-9856635.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(销售顾问提成方案(共3页).docx)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
精选优质文档-倾情为你奉上一、 薪资构成:顾问薪资=底薪+车身抽成+保险奖金+二级经销商发展奖励一、底薪1、销售顾问底薪应按级别区分,级别分类如下:助理销售顾问 :应届毕业生或是其他行业转入,司龄0.5年;销售顾问:汽车销售工龄1年,熟悉汽车销售流程,能熟练解决客户疑问;高级销售顾问:汽车销售工龄3年以上,司龄3年,熟悉高端车行情,维护至少2家二级经销商,善于解决客户疑问。资深销售顾问:汽车销售工龄3年以上,司龄5年,精通汽车行业知识,熟练汽车技术知识,维护至少4家以上二级经销商。级别底薪试用期助理销售顾问8001500销售顾问10001800高级销售顾问1300资深销售顾问1600注:l 试用期:即销售顾问学习期,或考察期,还未正式开始计算销售提成的阶段,试用期为3个月,经考核合格可提前开始售车;若经3个月未考核合格则结束试用期;l 试用期工资:为给顾问一个基本的生活保障,则给予试用期工资。此时薪资=试用期工资;l 底薪:即顾问已通过试用期,转正后
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。