温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-9960359.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(工作分析计划书ppt课件.pptx)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
工作分析实施计划 书目录 一、计划目的 三、计划负责人员配备 二、工作分析目标 七、工作项目费用核算表 五、使用对象说明表 六、计划流程及任务分配 四、计划执行时间一、计划目的 本公司由成立之初的几十人的小公司发展至 如今拥有一千多人的企业,发展前景非常可观。 但是随着公司规模的迅速扩大,也因此出现了部 门和职位职责不清、绩效考核无参照条例,造成 员工对公司的满意度下降,进而使得公司人才逐 渐流失。所以对公司进行工作分析是十分必要 的。 现为了更加高效地对公司开展工作分析,科 学并准确的划分各岗位间的职责,特此制定本计 划书。对公司所有部门进行科学的分析,并划清晰明确 划分各部门职责; 对所有岗位进行统一规范的命名,并制定 岗位说明书; 建立规范的工作分析标准和流程。 二、工作分析目标此次计划总负责人为人力资 源部经理XXX。 分析项目小组组长XX,副组 长XXX,小组成员XXX、XXX、XXX 、XX,工作分析专家顾问组。其 他部门予以支持和配合。 三、计划负责人员配备 四、计划执行时间 2017年4月1至2017年5月16日五、使用对象说明表 人员类别 数量 适用方法 1 、公司决
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。