CMC.泓域咨询/绩效考评系统单晶硅公司绩效考评系统xx有限公司目录第一章 绩效考评方法3一、 绩效考评方法的分类3二、 行为导向型客观考评方法5第二章 宏观环境分析11第三章 公司概况12一、 公司基本信息12二、 公司主要财务数据12第四章 行业背景分析14第五章 项目概况15一、 项目概述15二、 项目总投资及资金构成17三、 资金筹措方案17四、 项目预期经济效益规划目标18五、 项目建设进度规划18第一章 绩效考评方法一、 绩效考评方法的分类在设计和选择绩效考评方法和指标时,可以根据被考评对象的性质和特点,分别采用特征性、行为性和结果性三大类效标,对考评对象进行全面的考评。由于采用的效标不同,从绩效管理的考评内容上看,绩效考评可以分为品质主导型、行为主导型和效果主导型。(一)品质主导型1、品质主导型的绩效考评采用特征性效标,以考评员工的潜质为主,着眼于“他这个人怎么样”,重
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