可穿戴智能设备项目人力资源整体解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案可穿戴智能设备项目人力资源整体解决方案xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 产品实耗工时统计的方法7第三章 劳动定额的修订11一、 修改劳动定额的方法11第四章 人力资源的空间配置12一、 人力资源配置的基本概念和种类12二、 人力资源配置的基本原理13第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 成本效益评估18二、 人员录用评估18第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的基本原则19第七章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划的内涵与特征22第八章 绩效考评方法24一、 绩效考评方法的分类24二、 行为导向型客观考评方法26第九章 绩效考评系统32一、 绩效管理的职责划分32二、 绩效考评主体的确定35第十章 专项薪酬管理制度的起