CMC.泓域咨询/人力资源规划方案可穿戴智能设备项目人力资源规划方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6二、 企业劳动定员制定修订的新方法8第三章 劳动定额水平11一、 劳动定额管理的内容11第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘成本效益评估14二、 招募环节的评估14第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的特点16二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 培训需求的调查与确认19二、 前瞻性培训需求评估模型20第七章 基于培训需求分析的项目设计22一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计22二、 培训项目的设计与管理应关注的问题29第八章 绩效考评系统31一、 绩效考评的程序与流程设计31二、 企业员工绩效申诉的处理35第九章 绩效考评方法38一、 目的和要求38
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