咖啡公司人力资源实施方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案咖啡公司人力资源实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制14一、 现代企业组织结构的类型14二、 企业组织结构的调查18第四章 人力资源的空间配置24一、 人力资源时间配置的内容24第五章 企业应聘人员的初步甄选27一、 利用笔试甄选应聘人员的方法27二、 笔试的特点28第六章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程的设计策略29二、 培训课程设计的程序33第七章 职业生涯发展规划准备工作36一、 职业生涯发展的基本理论36第八章 绩效考评指标与设计38一、 基于不同维度的绩效考评