CMC.泓域咨询/人力资源运营方案啤酒酵母公司人力资源运营方案xx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 劳动定额的定期修订9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 组织结构设计后的实施原则11二、 企业组织机构设置的原则13第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的基本程序18第六章 招募方式的选择20一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20二、 选择人员招募方式的主要步骤21第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的基本原则23二、 培训课程设计的项目与内容25第八章 企业员工培训的有效性分析39一、 培训效果评估方案的设计39二、 培训有效性评估的技术41第九章 绩效考评指标与设计45一、 绩效目标设置的原则45
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