建筑陶瓷项目人力资源计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划建筑陶瓷项目人力资源计划目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额修订的内容8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9第四章 甄选应聘人员方法13一、 兴趣测试13二、 情境模拟测试的应用13第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘成本效益评估18二、 人员录用评估18第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训有效性评估的方法19二、 培训效果信息的收集20第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 员工职业生涯规划的准备工作26二、 职业生涯发展的基本理论30第八章 绩效考评方法32一、 制订绩效改善计划的程序32第九章 绩效考评系统34一、 绩效管理的职责划分34二、 绩效考评周期及其影响因素37第十章 岗位评价数据的处理41一、 收集岗位评价有关信息的工作程序41二、 岗位评价结果