员工宿舍的整改方案(共2页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上公司员工宿舍是员工住宿的主要生活、工作的场所,公司员工一日生活是否有序,直接关系到公司风气的建设,关系到公司员工的切身利益。为提高住宿员工的品德修养,提高住宿员工的独立生活和自理能力,确保公司员工们有一个良好的工作、生活条件,树立正确的舆论风气,经办公室商议,决定出以下关于宿舍内务整改措施:宿舍卫生责任制1)、每个宿舍选出一名寝室长。要求:可以认真负责的及时监督宿舍卫生清扫,责任心强。 2)、根据各宿舍的实际情况制定值日表,出现问题可以落实到个人。舍长职责1、每年由宿舍全体员工选出一名表现突出的员工作舍长。舍长要和宿舍成员一起,努力把本宿舍建成五星级宿舍。2、舍长必须提醒本宿舍员工按时、按规定执行有关请假制度、按时上下班、按时熄灯。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长有权督促检查值日生及舍员的纪律、卫生、财产保管等工作。舍长不负责任将追究舍长责任,舍员不服从管理将追究该员工责任。3、舍长要注意事故隐患及事故苗头,发现问题及时请示汇报。4、舍长对工作应认真负责

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