组织设计与组织结构版权所有 违者必究 2版权所有 违者必究 3版权所有 违者必究 4版权所有 违者必究 一、组织的概念 v 组织的概念： 实体组织是指为达到一定的目标结合在一起的，具有正式关 系的群体。 过程组织指在特定的环境条件下为了有效地实现共同目标和 任务，确定组织成员、任务及各项活动之间关系，对组织资 源进行合理配置的过程。其主要内容包括：组织机构的设计 ；适度的分权和正确授权；人力资源的管理；组织文化的培 育与建设以及组织的变革与发展。 5版权所有 违者必究 二、管理幅度与管理层次 v 管理幅度：指一个组织在正常情况下，一名上司能够直 接有效地领导下属的人员数。 v 法国管理顾问格拉丘纳斯（V. A. Graicunas ）在1933 年首次发表的一篇论文中，分析了上下级之间可能存在 的关系，并提出了一个用来计算在任何管理宽度下，可 能存在的人际关系数的数学模型。他的理论把上下级关 系分为三种类型： 6版权所有 违者必究 7 通过这三种上下级关系的分析，格拉丘纳斯认为，在 管理宽度的算术级数增加时，主管人员和下属间可能存在 的互相交往的人际关系数几乎将以几何级数增加。据此，
