火锅底料公司人力资源管理方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案火锅底料公司人力资源管理方案xx投资管理公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员管理的作用4二、 企业劳动定员传统的制定修订方法5第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8第三章 人力资源的空间配置12一、 人力资源配置的基本概念和种类12二、 加强现场管理的5S活动13第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 招聘活动过程评估的相关概念19二、 成本效益评估22第五章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23二、 培训有效性评估的内容24第六章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28二、 员工职业生涯规划信息的采集29第七章 绩效考评方法32一、 行为导向型主观考评方法32第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评主体的分类和比较36第九章 专项薪酬管理制度的起