公司规章制度与员工管理条例.docx

公司规章制度与员工管理条例 公司规章制度与员工管理条例 公司规章制度与员工管理条例 1、薪资 ? 1.本公司依照统筹企业的保持与发展和工作人员生活安定及逐渐改良的原则，以贡献定报酬、凭责任定待遇，给予职员公道的报酬和待遇。 2.职员的基本待遇有固定工资、职务补贴和销售提成加奖金，公道的职务提升，工资升级等。 3.月薪工资在次月_日前现金发放或存入职员在内部银行的帐户。新进人员从报到之日起薪，离职人员自离职之日停薪，按日计算。 2、休假 ? (1)法定假日 ? 1.按国家规定，职员除星期日休息外，还享有以下有薪假日 ? 元旦：1 天(元月 1 日) ? 春节：3 天(农历初 1、2、3) ? 清明：1 天(4 月 5 日) ? 劳动节：1 天(5 月 1 日) ? 端五 1 天(6 月 8 日) ? 中秋：1 天(9 月 104 日) ? 国庆节：3 天(10 月 1 日) ? 由于业务需要，公司可临时安排职员于