箱包公司人力资源系统分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析箱包公司人力资源系统分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址9五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案10八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法17一、 劳动定员的基本概念17二、 企业劳动定员传统的制定修订方法18第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的目标22第六章 招聘评估指标的统计分析25一、 招聘成本及其相关概念25二、 招聘成本效益评估26第七章 培训方法的选择与应用28一、 几种常用培训方法的应用28第八章 员工职业生涯规划信息采集37一、 员工职业生涯